Conferir folhas de pagamento e ponto;
• Realizar a liberação de pagamento de rescisão e férias;
• Realizar a admissão e demissão de funcionários;
• Aplicar advertências e suspensões;
• Realizar o cálculo de horas extras e banco de horas;
• Controlar ponto eletrônico;
• Organizar arquivos;
• Cuidar dos benefícios dos funcionários, como VR, VT, assistência médica;
• Realizar o atendimento e esclarecer dúvidas de funcionários.