Fechamento de ponto, conferência de folha de pagamento, compra de benefício, atendimento ao funcionário, gestão de férias, processo de admissão e demissão (levantar informações e enviar para a contabilidade), homologação, controle e gestão de Banco de Horas, controle de ASO, integração de novos colaboradores, controle de treinamentos. Envio de documentos para integração em clientes, e controle dessas integrações. Compra de Material de Escritório, Limpeza e Copa.
Auxiliar Administrativo/Rh-São José Dos Campos – Sp
