Fechamento de ponto, conferência de folha de pagamento e encargos, compra de benefício, atendimento ao funcionário, gestão de férias, processo de admissão e demissão ( levantar informações e enviar para a contabilidade), homologação, controle e gestão de Banco de Horas, controle de ASO, integração de novos colaboradores, controle de treinamentos, controle de avaliação de desempenho, controle de integração em clientes.
Auxiliar Administrativo/Rh-São José Dos Campos – Sp
