Setor do RH da empresa, as seguintes atividades:
Contratação de funcionários: Recolhimento de documentos para envio a contabilidade, cuida de todo processo de contratação dos funcionários.
Cartão de ponto: Cuida dos cartões de ponto, controle diário de funcionários, faltas, Horas extras, faz todo o fechamento para que seja passado para contabilidade na folha de pagamento.
Documentação: Prepara os documentos dos funcionários para enviar para os clientes, agenda integrações com os clientes
Outras atividades: Verifica vencimento das documentações como ASO, certificados, OS, reporta para a Gestão de ADM.