REQUISITOS:
– GRADUAÇÃO COMPLETA
– PÓS GRADUAÇÃO (DIFERENCIAL])
PERFIL PROFISSIONAL:
– GENERALISTA
– CONHECIMENTO DE LEGISLAÇÃO TRABALHISTA
– SUBSISTEMAS
– NEGOCIAÇÃO SINDICAL
– GESTA DE TALENTOS
– GESTÃO DE INDICADORES
– CONHECIMENTO OKR
– VICÊNCIA EM AUDITORIA DE CERTIFICAÇÃO E CULTURA DE QUALIDADE
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