Vaga Publicada
EmpresaConfidencial
Quantidade de Vaga(s) 1
Atividades
Conduzir todo o processo de recrutamento e seleção.
Anunciar a vaga, triar os currículos, conduzir as entrevistas, interagir com os gestores das vagas, acompanhar a admissão.
Realizar o controle do banco de talentos.
Requisitos
Competências técnicas: Formação em Gestão de RH, Psicologia ou Administração;
Experiência com Recrutamento & Seleção em alto volume;
Competências comportamentais: agilidade, comunicação assertiva, proatividade e organização.
Horário de trabalho
Carga Horária 44 Horas/Sem
Dias de trabalho Combinar, Segunda a Sexta
Tempo de experiência
Tempo de Experiência Sem Experiência