Atuar com suporte ao setor de departamento pessoal;
Folha de pagamento, férias, demissão, admissão, controle de ponto, benefícios;
Apoio nas rotinas operacionais como de lançamentos de variáveis, emissão de recibos, conferência de férias;
Acompanhar e prestar suporte as lideranças no processo de fechamento de folha e encargos trabalhistas.